Flexwerken in de kantoortuin bevorderd eenzaamheid.

In de kantoortuin waar ook veel flex gewerkt wordt is eenzaamheid een niet veelvuldig besproken onderwerp, maar daarom niet minder actueel. In flexkantoren zijn mensen vaak op zoek naar hun teamleden om samen te kunnen werken en óók voor de gezelligheid.

De werkwijze van kantoren om lege werkplekken van mensen die bijvoorbeeld parttime werken of veel afspraken buiten het kantoor hebben beter te gebruiken is logische, maar moet dat ten koste van het welzijn van werknemers?

” In plaats van meer onderlinge uitwisseling stimuleert open kantoorarchitectuur juist de menselijke reactie om je terug te trekken

Recentelijk is er een onderzoek gedaan door de Harvard-universiteit die aangeeft dat de moderne kantoortuinen desniettemin juist de eenzaamheid bevorderd. Mensen sluiten zich in een kantoortuin meer af door de vele prikkels en afleiding te weerstaan, dan in een kantoor met tussenwanden.

De onderzoekers hebben bij twee grote bedrijven onderzoek gedaan naar het aantal gesprekken dat er gevoerd werd. Dit echter als eerste in de situatie van een traditioneel kantoor. Na de verbouwing van deze kantoren waar een open kantoortuin werd geïmplementeerd hebben ze weer een meting gedaan. Er kwam uit dat na de verbouwing het aantal persoonlijke gesprekken daalde met een kwart. Dat betekend dat er in de oude vorm van werken er bijna 4 keer zoveel met elkaar gesproken werd. Het email en berichtverkeer steeg wel met 63%

„In plaats van meer onderlinge uitwisseling stimuleert open kantoorarchitectuur juist de menselijke reactie om je terug te trekken”, aldus de onderzoekers van de Harvard-universiteit.

We worden in het open kantoor dus eenzamer, en vluchten op de flexplek nu al in technologische hulpmiddelen om minder last van elkaar te hebben.

Flexwerken in de kantoortuin bevorderd eenzaamheid.

Meer weten?

Antwoord Nieuwe Generatiekantoor